第四章 兴家子与败家子（4）
杨总带着那个高壮的男人走进了一间教室，没过几分钟就见卓老师忧心忡忡的从四楼上来，随后也加入了他们。
这时候柳艳和李敏离开了前台，所有人聚集在办公室里开始议论纷纷，大家一致都认为这个人来者不善，但又隐约感觉到以后会受到这个人的制裁，所以不太敢乱讲话。
柳艳被吓得到现在都还心有余悸，他说这个人长得不仅很凶，而且当时他抛出的问题和摆出的态度让她一时分不清他是家长还是教育局的领导。
半个小时过后，杨总带着壮汉从每个教室开始介绍着朝我们办公室走来，卓老师则是尾随在他们的屁股后面。等壮汉走进办公室里的时候，我看清了他的模样，不过我并没有理会，或许是觉得他穿着一套运动装，虽然都是名牌，但他的年纪看上去至少也得有四十来岁了，感觉这人一点都不稳重和实诚。我继续做着我的事，他们一直在我身后聊了近连三分钟的时间，整个办公室里没有一人敢去插话，所有人都是埋头做着该做的事。
两三天后，卓老师带着笑脸来收拾东西了，在走之前他还特意又把我拉到了小黑屋里告诉我说，以后这里就靠你了，虽然我一直都力荐你做校长，可是杨总他觉得时机还未成熟，所以.....不过我得告诉你，这黄林啊，我找人查过了，名声不是太好，你可得小心点。
卓老师的一番话让我听明白了三个道理，第一他觉得自己比新官上任的那位强，第二在走之前他还特意扔一把老鼠屎企图再做点什么，最后我知道了这个壮汉叫黄林。
卓老师和黄林的交接工作持续了三天之久，他自顾自的在前台旁边的小隔间里搭建起了自己的办公室，茶杯和笔记本都放了上去，等卓老师走后他开始找我们一一谈话了。
这位四十多岁的男人从李敏开刀，以我为结束。他的言语犀利且相对现实，略显狂妄自大又不失大度，在和他交谈的过程中相当于参加了一次正儿八经的面试。在自我介绍过后，他问了我三个问题，这三个问题也是让我印象最深刻的。
“你那么优秀，为什么要来这里那这么低的薪资？”
“你怕不怕在这个行业里被人封杀？”
“如果游戏规则变了，你会不会变？”
这摆明就是赤裸裸的威胁嘛！我有那么一瞬间觉得自己变成了出头鸟，所谓枪打出头鸟，卓老师在离开前想必已经把校区的整体情况给黄林诉说了一遍。作为校区的现任“头牌”，也就是进单最多的人来说，人家肯定得杀杀你的锐气。
俗话说退一步海阔天空，这个壮汉看样子来头不小；不管是哪个道上的牛鬼蛇神，有着什么样的法术，为了这份工作我必须学会隐忍。成熟的麦穗会弯腰，如果我和他硬来，最终只会有两种可能，第一是两败俱伤，第二便是我被逐出校区。
黄林的到来给机构带来了短暂性的改变和突破；这个壮汉还带来了他的团队，一个大家所叫的潘叔，学佛之人，同时也是居士，算到现在为止他已经单身了五十一年了，他来到这主要负责后勤工作，第一次和他相处就是去一起招生。
还有一个一幅绅士模样像个博士后的男人，他叫郭山立，牙医，一个三十多岁的台湾人，至于为什么要来大陆发展至今仍是个谜，不过大家所了解到的是他的妻儿独自在台湾生活，而他因为考了很多次行医资格证都没被录取，至今还在为温饱的问题而犯愁。
张曦予，一个刚毕业的大学生，喜欢喝茶的她给我带了很多好茶，到最后我才知道她们家有一座茶山。这个女生很少化妆，不过偶尔因为应酬化一次就会跟个明星一样脱胎换骨；性格直爽，在办公室经常会因为她爽朗的笑声而把黄林给招过来。第二家分店刚装修时，我第一次做她的电动车，她把这辆没有后备箱时速可达70迈的改装车称为渣男专用车。短短两三公里的路程她一路狂飙，除了疯狂的加油门，就是频繁的踩刹车，下车后我晃晃悠悠一时分不清东南西北。
他们的加入给机构注入了新鲜血液，生源也翻了一倍，随着校区的不断扩张，我的美术组也陆续进来了三位老师。杨总把新店的装修全然交给了陈雄，他开始无休止的调动人手，我手下的老师经常会莫名其妙的消失在我眼前。
因为这个事我还专门给他们开了一次会，这陈雄仗着自己是老板秘书的角色，年纪轻轻就开始滥用职权了，他一周多数时间都在往外跑，他的那辆摩托车简直就是他的女朋友，每天不骑一下心里就不舒服似的。因为书法组的学生是所有部门里最少的，所以他这个教学主管索性把课程全部推给了我们即是财务也是老师的迟秋雯。
万万没想到，在所有部门里最后是美术成为了主导，也成为了一个校区的主心骨，而统领这个部门的我有点坐不住了；我或多或少能预想到今天的结果，心想既然都走到这一步了，为什么还拿这点工资呢，所以我决定找这个新任校长谈一谈。
黄林听了我想法后立马就答应了我的诉求，不过最终的数字还是得老板来定；他说他也是打工的，凡事不能贸然行动。第二天他找到了我，告诉我说工资的事情老板已经明确表态了，说来说去最后只给我加了五百块钱。
当时听到五百块钱的时候我心都碎了，想到自己输出的价值和别人有巨大的差距时我就气不打一出来。不过这口气我还是忍了，我暂且答应了这微微涨幅的薪资，等到次月的时候我的学生几乎翻了一倍之多；大部分学生在我眼里都是优质客户，一时家庭的情况普遍都很好，其二就是大多数都是老师家的孩子，甚至有些都如同紫米妈妈一样是在大学任教美术专业的。
我仔细想了想，好像自己没怎么招过生；从1到50，再到现在的70个学生；在这短短的时间里我把教学放在了首要地位，每天把更多的时间花在了培训老师如何上课，如何做好课后服务，这些家长隔三差五就给我介绍一个来。
每次一进单，前台的老师和书法组的迟秋雯就会一开始是投来嫉妒的目光，直到后面他们都很羡慕我们组。我的组员因为摊上了我这个事事都愿意为他们着想的人而感到幸福；得到最新的消息，杨总将会在下周再次微服私访，这个时候是我和他当面理论的时候，我不仅要把自己的薪资提上去，还要帮助美术组的老师们把薪资提上去。
黄林这个老大哥给了我很多帮助，他一改起初对我的偏见和恐吓，反倒觉得这是个机会，应该要把握住。
在杨总来之前，校区里迎来了一个振奋人心的消息，这个消息对于弹尽粮绝的迟秋雯来说可谓是打了一阵强心剂。邬佳慧，就是那个卷款跑路的女人被抓到了。杨总把这个消息传达给了黄林，黄林又在会上和我们说。
迟秋雯听到后都快哭了，最后感慨的说了一句：“人心个肚皮啊。”原来她和邬佳慧早就认识了，虽然关系还没发展到好朋友的阶段，但是迟秋雯信任她，与其说是信任，不如说这个刚毕业的大学生把邬佳慧当成了自己的领导，领导说的话自然也不会过脑子，照做就是了。
一个月的工资没有了，迟秋雯看到了希望，她再次统计校区里的受害者有哪些，合计总共借出了多少钱。问到我的时候我说不用了，把这次当成个教训吧，我的豁达让人不解，他们开始说我心大、有钱之类的话；但我依然坚持自己的决定。邬佳慧在广州被人抓到，当时她正在网吧里打游戏。
我就纳了闷了，卷款近二十万元的女人回到广州第一时间居然想到了去打游戏。潘叔以一个过来人的身份安慰我说，林子大了什么鸟都有，别太计较了。
我说对啊，四百块钱买个教训也不亏，以后可千万不能给别人借钱了，借几百是小事，借上千块总得过过脑吧。迟秋雯听到了我和潘叔的对话，扭头就从办公室走了出去。这件事告诉我们，不要试图去叫醒一个装睡的人，因为你根本叫不醒像邬佳慧这样揣着明白装糊涂的女人。
而杨总，身为一个亿万富翁，我没想到他居然企图劝返邬佳慧，真是涨见识了。想到这里我就忍不住担心起等他来之后和他聊工资结构的事到底会不会成功。
为了给自己加工资，想做出头鸟的自己就不能忘了本。没有这些同事也就没有如今的自己，所以我只能义不容辞的做代表，重新书写了所有人的工资架构，我想尝试着撬动埋藏在杨总心里边的那块大石头。
杨总来的那天我和潘叔正在吃饭，他和黄林在教室里单独谈话，我一边吃一边端着饭从办公室走出走进，一直在目测着他们两什么时候结束。
快要到七点的时候我拉住了准备要走的杨总，他兴许是大概知道我要准备说什么的，愣了几秒还是答应和我聊会。坐下来后，我表达了对整个公司的看法和对这份工作的热爱，先是赞美了一番，随后我才渐渐说到正题上。
我告诉杨总，现在的工资不合理，如果再这样下去，每个人都会离开，我在暗指如果再这样下去，我就会离开，我一离开，到时候这些学生怎么办，谁来教。
杨总搓着手按着我的方式也表扬了我一番，说我为公司做了很大贡献，按理来说公司早已该破格升职加薪。
我一听到破格二字我就直犯迷糊；我这样的表现还要破格？
杨总接着说道，既然你今天很着急的找到我，也提到了你的工资结构，那么这肯定要涨的........
和我预想的一样，杨总后面开始了长达五分钟的画饼模式，最后得出的结论是我的工资涨幅一点，其他人的工资维持现状，当然我报上去的新的校区工资架构和岗位职责也被他否了。
我稍有些失望，刚谈完一出门就看见所有人围在前台那盯着我；等杨总走后，他们开始拉着我问这问那的，问我聊的怎么样，他有没有同意？我说没有，他们先是失望了一阵，后来就开始议论起杨总这人的小家子气，没有当老板的样子等等之类贬低的话。
这件事最让我过意不去的事恐怕是我的输出和收入不成正比，我心有不甘，但又不想提前放弃；最终我还是坚持了下来，因为我看到的是校区的大好前景，而不是杨总这个人，毕竟她的夫人才是这家企业的最终掌门人。